这是因为拥有众多科学家和工程师的公司更加不灵活，因为他们雇用昂贵但对于麻袋来说太重要了，英国管理学院在线审议今天听到了今天
来自利兹大学商学院的三位研究人员分析了数据1997年至2018年，在包括英国的16个国家的14,786家公司，这些公司在股票市场上市
博士
Chieh Lin教授史蒂文汤姆斯教授和Iain Clacer教授看着工资份额 - 在269个行业中，在269个行业中，在科学，技术，工程师或数学工作人员工作的工作人员总工资金总额的百分比
他们发现在那些行业公司在Stew W上花了更多的工资账单arkers，公司的股票市场价值更加挥发
公司的“博彩措施”在雇用更多的茎工人
β是一项关于股票波动的衡量标准整体市场，其中一个库存超过市场的股票超过1
平均而言，额外的20％的工资账单已联系在一起在9％和17％之间增加了β
此外，由于该公司对茎工人更加依赖于销售收入的变化，公司的利润变得更加敏感
不确定性，公司中的投资者要求更高的回报
茎工人成本更多，但往往太重要了，无法摆脱，使公司对低迷的迟钝
普通茎工人赢得了91,000美元，而非干职人员为47,000美元
茎工人占总劳动力总体的13％，占美国工资总额的23％
“词条工人是在全球人才竞争的中心，因为他们能够有效且有效地利用先进技术，“博士
林告诉会议
”虽然茎工人对高的贡献R＆D和创新等增值活动通常强调，有限的注意力已经支付了有限的关注，因为干部密集型劳动力可能需要个人公司
“争夺茎干工人通过提高劳动力成本的固定程度来降低公司的经营灵活性，因此，总运营成本
“因此，所产生的运营杠杆增加了现金流量的波动性，因为它变得更加暴露于系统风险
与杆工人的就业相关的风险必须平衡它们对创新和增长的贡献
“对茎工人的投资放大了公司的下行风险和上行潜力，但前者效果更大
”“茎工人密集的股票由于较高的系统风险导致企业有风险危机
投资者需要对茎工程密集型企业的股票进行高回报，以补偿更高的系统风险
“博士
林说，虽然词干密集型公司的股票是在Gen的风险投资eRal，亚马逊和其他科技巨头的例外是可能的，因为他们的强大的商业模式可以
对诸如公司规模，债务和生长等几个因素的影响，以研究茎就业的影响孤立
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